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第487节（第2页）

甚至更为细致的要求都提了出来，重视有理有据的数据，而并非那些点燃情绪的文字。

赵副厂长被当做典型例子，后面要发言的也不好过。

当然，非要说现在腿最软的，那还得是赵副厂长。

他回到第二排坐下来后，双腿就止不住的在打颤。

偏生前面坐着的那位部长又回过头来。

赵副厂长使劲儿摁着腿，脸上维持着笑，殊不知自己当真是笑得比哭得还难看。

会议进行的磕磕绊绊，紧挨着发言的工厂领导做的报告不是很理想，关键性数据又说错了，直接被南雁给点了出来。

倒是几个研究所的代表发言都十分精练，各项数据指标了然于心，便是南雁随口提问也都能回答上来。

对比十分明显。

这次研究派完胜生产派。

林辰回来时，会议已经进入了收尾阶段。

他们的领导正在做最后的发言，“……过去几年大家都十分辛苦，甚至未来几年也要很辛苦，在这里我谨代表我个人向在座的以及上海地区半导体行业的所有工人、研究者表示感谢，没有你们的付出就不会有我们国家半导体产业的发展。今天在会上我批评了一些同志，也表扬了一些同志，我希望被批评者能够积极改正，被表扬者能够做得更好，等到年底再做工作汇报时，大家能够让我挑不出刺来。”

看着会场上鼓掌的众人，林辰想自己的待遇还不错，起码过去这些年被领导挑刺的时候少。

过去即便犯了错误，也都是让杨哥提醒。

不然，她怕不是早就被打击的没了信心。

会议结束后，林辰过去想要汇报自己去调研的结果，正要挤过去就看到李朝阳带着一个年轻女同志往那边去。

她听到那位女同志的自我介绍，“戴林，双木成林的林。”

“我还以为是琳琅满目的琳呢，不过这名字很酷。”李朝阳笑了笑，“跟林辰姐和我的名字一样酷。”

戴林的发言有点勇，李朝阳原本以为领导特意让自己过来喊，大概率是想要把人留下。

嗯，留在身边当秘书栽培什么的。

但领导却只是问了几句，就把人给放走了。

仗着年龄小，在南雁身边一贯没什么规矩的人很是大胆的问，“我还以为您是打算把她留在身边呢。”

“年轻，在厂里多待几年也挺好。”

李朝阳有点其他忧虑，“今天有点出风头，万一被针对了怎么办？”

“这点都处理不好的话，你觉得在我身边工作就能把事情处理好？”

这话问得李朝阳一愣，“对哦。”

胆色是一方面，但能力更重要。

“这么说，我能力还挺强的。”

林辰：“……”脸皮可真厚。

不过这厚脸皮的娃娃脸逗得领导都笑了起来，这不只是保镖，更多的还是充当开心果的角色。

“怎么样？”

“整体还行，不过有个别的小问题。”林辰没在这边汇报调查结果，毕竟又有人过来跟南雁说话。

等她汇报，已经到吃晚饭的点。

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